Ta Boite en Pack - le blog

Changement de programmme !

2008-02-19T14:30:00.003+01:00

La Journée de soutenance orale et de remise des prix du concours , n'aura plus lieu le 18 avril mais le LUNDI 28 AVRIL 2008.

A cette occasion toute l'équipe vous prépare une journée exceptionnelle... dans un cadre exceptionnel... avec des personnes exceptionnelles dont vous faîtes partie bien sûr !

Pour l'instant, nous ne pouvons vous révéler aucun détail : sachez simplement que de belles surprises vous attendent...

Alors si vous êtes créateur ou porteur de projet et que vous voulez donner le plus de chances possibles à votre réussite : inscrivez-vous sans plus tarder et venez vivre cet évènement avec nous !

Depuis maintenant un mois nous recevons vos candidatures chaque jour plus nombreuses ... Et c'est toujours avec autant de plaisir et d'enthousiasme que nous découvrons vos idées !
N'oubliez pas de présenter votre candidature avant le 17 mars 2008 !

Comment s'inscrire ?

Rien de plus simple ! Connectez-vous sur le site taboiteenpack.com et remplissez le dossier de pré inscription disponible dans l'onglet "Participer".

Suite à cette pré inscription, vous recevrez un mail contenant le dossier de candidature en pièce jointe et les démarches à suivre. Votre inscription sera validée dès la réception de votre dossier de candidature dûment remplis à l'adresse suivante :
YOUR...
la Junior-Entreprise de l'ISC Paris
22, Boulevard du Fort de Vaux
75017 Paris

Pour de plus amples informations, n'hésitez pas à consulter notre site :
www.taboiteenpack.com

Qui se cache derrière la boîte ?

2008-02-19T12:07:00.004+01:00

Finalement, à l'heure où vous vous inscrivez au concours que savez-vous de " Ta Boîte en Pack" ?

Bien entendu, vous connaissez les modalités d'inscription, les critères pour réussir, les prix remportés par les heureux gagnants ...

Mais connaissez-vous ceux qui se cachent derrière cette drôle de boîte dont sort tant de soutiens pour la réalisation de vos projets ?

Alors nous avons décidé d'y remédier et de vous proposer un bref, mais complet, panorama de l'équipe :

- Pôle relation candidats : Sabine & Cyril

Ils représentent votre lien direct avec toute l'équipe et sont vos premiers interlocuteurs. Ils vous accompagneront à chaque étape de votre du concours : inscriptions, récéption des dossiers, soutenance orale... ils seront toujours là à votre écoute.

- Pôle partenariat : Adil, Olivier, & Naïma

Comme vous l'avez probablement compris, les gagnants du concours bénéficieront d'une aide financière, une aide matérielle et une aide en formation et conseil.

- Pôle évènementiel : Selma

En réalité ce consours est plus qu'un simple concours : c'est un EVENEMENT ! Au sens propre comme au sens figuré ! Cocktail et grand spectacle que nous attendent lors e notre rendez-vous de remise des prix : une seule magicienne derrière tout ce show : Selma !

- Pôle communication : Alizée

L'objectif de ce pôle est simple : se faire connaître auprès de VOUS, que vous soyez porteur de projet ou créateur d'entreprise.
Comment ?
Par tous les moyens, comme notamment celui qui consiste à vous faire lire cette page !

- Pôle Supervision : Meriem & Sarah

Meriem et Sarah sont les deux pilliers de l'équipe : supervision, organisation et coordination et coordination sont leur mot d'ordre, prises de décisions et validations finales leur devise.

Ce concours c'est nous , mais avant tout c'est VOUS QUI LE FAITES VIVRE !

L’équipe « Ta Boîte en Pack » vous souhaite une excellente année 2008 !

2008-02-19T11:02:00.010+01:00

Une année pleine de joie, de bonheur, de réussite ... et en particulier celle de votre projet de création d'entreprise ...

L'équipe Ta Boîte en pack est heureuse de vous aider à augmenter vos chances d'y parvenir en vous proposant de vous inscrire au concours qui rendra peut-être l'année 2008 exceptionnelle !

A gagner !

- une aide financière

- une aide matérielle

- une aide en formation et conseils

Comment s'inscrire ?

Rien de plus simple ! Connectez-vous sur le site www.taboiteenpack.com et remplissez le dossier de préinscription disponible dans l'onglet "Participer".

Suite à cette préinscription, vous recevrez par retour de mail un dossier de candidature en pièce jointe et les démarches à suivre . Votre inscription sera validée dès la récéption de votre dossier de candidature dûment rempli à l'adresse mentionnée ci-dessous.

Des questions ?

Nous nous tenons à votre entière disposition pour toutes informations complémentaires relatives au concours et à son déroulement.

N'hésitez pas à nous contacter !

- Par téléphone : 01 40 53 99 00

- Par mail : concours@taboiteenpack.com

- Par courrier :

YOUR...

la Junior-Entreprise de l'ISC Paris

22 Boulevard du Fort de Vaux

75017 PARIS

La nouvelle équipe 2008 est heureuse de vous présenter la 3ème édition du concours « Ta boîte en pack » !

2007-12-13T18:46:00.000+01:00

Après le vif succès des deux éditions précédentes, la nouvelle équipe “Ta boîte en pack » a décidé de reconduire le concours permettant à d’autres projets de création d’entreprises de se réaliser, comme les années précédentes.
Cette initiative née en 2006 grâce à la coopération de créateurs d’entreprise, de professionnels et d’ étudiants qui s’investissent ensemble, a permis à 10 entreprises de se créer ou de se développer.
Un objectif unique : promouvoir l’entreprenariat en Ile de France !

Êtes-vous concerné ?

Oui, si vous êtes porteur d’un projet de création d’entreprise ou si vous êtes déjà impliqué dans sa mise en œuvre, en région Ile de France.

Comment réussir ?

Les deux meilleurs projets parmi des centaines de candidatures seront retenus par un jury de professionnels composé de nos partenaires, dans deux catégories :

- Créateurs d’entreprise (personnes ayant créé leur société et dont leur K-bis mentionne un début d’activité postérieur au 1er Janvier 2007)
- Porteurs de projets (futurs créateurs)

Qu’allez-vous gagner ?

Une aide financière
Une aide matérielle
Une aide en formation et conseils

Cette année, le concours prend une nouvelle ampleur : des packs encore plus adaptés et plus complets pour donner aux lauréats les moyens de réaliser leurs projets.

Alors si vous aussi vous voulez accroître vos chances d’accomplir votre objectif :
N’HESITEZ PAS !

Inscrivez-vous au concours dès le 18 janvier sur notre site
www.taboiteenpack.com !!!

Reconduction du concours "Ta boîte en pack"

2007-08-23T16:40:00.000+02:00

Les nouveaux administrateurs de YOUR..., la Junior-Entreprise de l'ISC Paris ont le plaisir de vous annoncer la reconduction du concours de création d'entreprise, "Ta boîte en pack".
En effet, le succès des dernières éditions est venu conforter notre souhait de continuer l'aventure avec vous, créateurs d'entreprise.

YOUR... , est depuis plus de 38 ans le partenaire de la réussite des personnes désireuses de créer leur entreprise.

Nous vous informerons dès que possible des modalités de participation de la nouvelle édition, qui sera sans aucun doute tout aussi enrichissante que les précédentes.

Amicalement,

L'équipe de YOUR..., la Junior-Entreprise de l'ISC Paris.

Pour plus d'informations http://www.taboiteenpack.com/

Ta Boite En Pack on en parle sur Esprit Entrepreneur

2007-05-25T09:56:00.000+02:00

Le concours création d'entreprise Ta Boite En Pack est mis à l'honneur sur Esprit Entrepreneur, un excellent blog au sujet de l'entrepreneuriat! Merci!

Photos de la remise des prix

2007-05-22T10:54:00.000+02:00

Toutes les photos de la remise des prix du concours création d'entreprise Ta Boite En Pack, organisé par ISC PROMO ETUDES la Junior-Entreprise de l'ISC Paris, sont disponibles ici.

La remise des prix Ta Boite En Pack, on en parle dans Matin Plus

2007-05-21T09:39:00.000+02:00

Keynote de remise des prix

2007-05-19T22:53:00.000+02:00

keynote de remise des prix du concours ta boite en pack
envoyé par iscpromoetudes

Podcast M. PUSSET

2007-05-15T14:07:00.001+02:00

Podcast Mr Pusset
envoyé par iscpromoetudes

Finalistes du concours Ta Boîte en Pack

2007-05-09T18:45:00.000+02:00

Suite à la lecture et à l’analyse approfondie des dossiers par un jury composé de professionnels du monde entreprenarial, nous avons le plaisir de vous communiquer la liste des candidats sélectionnés pour faire partie des finalistes de notre concours.

Catégorie « Porteur de projets » :

* Alain FAYAUD *
* Badr-Eddine LAOUBI *
* Christelle JOLY *
* Cyril RAMEAU *
* Damon PARSY *
* Jean-Paul ONANA*

Catégorie « Créateur d’Entreprise » :

* Bérénice LOUIS *
* Cécile VIANO *
* François BOURMAUD*
* Marianne DUCRET *
* Sylvain DESCHAMPS *

Toutes nos félicitations aux candidats sélectionnés, et un grand merci à tous les participants.
Rendez-vous à la remise des prix le 16 mai dans les locaux de l' ISC Paris

Podcast Audrey Errera, chef de produit chez EBP

2007-05-03T13:56:00.000+02:00

Audrey ERRERA, chef de produit chez EBP nous parle du concours Ta Boite En Pack.

Podcast - Ta Boite En Pack
envoyé par iscpromoetudes

EBP est partenaire du concours Ta Boite En Pack depuis sa création, merci à eux!

Télécom Étude partenaire du concours Ta Boite En Pack

2007-04-30T12:29:00.000+02:00

Telecom Etude est fière de participer au concours Ta Boite En Pack cette année en offrant aux lauréats des prestations web adaptées à leur besoin.

Reconnue meilleure Junior-Entreprise ingénieure de France en 2007, Telecom Etude a toujours eu à coeur d'accompagner les créateurs dans leur parcours en associant écoute et innovation pour des résultats toujours plus performants.

A très bientôt pour la remise des prix!

En attendant n'oubliez pas de visiter notre site: www.telecom-etude.com.

Le Business plan, l’étape pour réussir !

2007-04-04T08:55:00.000+02:00

Malgré une légère baisse au début de l’été, le nombre de créations d’entreprise continue de progresser (+ 18 % sur un an, selon l’INSEE). Tous ceux qui ont réussi à concrétiser leur projet vous le diront : avant de se lancer, il faut d’abord se poser les bonnes questions. Quels sont mes clients potentiels ? Où sont mes concurrents ? Comment évolue le marché que je souhaite viser ? Articuler ses idées, structurer sa démarche, voilà exactement la logique dans laquelle s’inscrit un Business Plan.

Un business plan ou plan d’affaire, est un plan de la stratégie, des actions et des moyens qu’un entrepreneur doit mettre en œuvre dans un projet de création d’entreprise afin de développer au cours d'une période déterminée les activités nécessaires et suffisantes pour atteindre des objectifs visés.

Le business plan est un outil de communication idéal pour convaincre les investisseurs (banques, business angels, associés) "A la lecture de ce document, l'investisseur potentiel devra avoir le sentiment que l'entrepreneur présente un projet cohérent et solide » , de plus il permet pour l’entrepreneur de développer une meilleure compréhension des activités et stratégies possibles et de conforter le créateur sur la faisabilité de son projet sur l’aspect financier.

Des règles de formes sont à respecter. Un business plan doit pouvoir permettre au lecteur de répondre rapidement à ces quatre questions:

-d'où l'entreprise part ?

-où va-t-elle ?

-comment compte-t-elle y aller ?

-selon quelle progression dans le temps ?

Cela devant être fait rapidement c'est à dire que le document doit être concis, concret, cohérent et hiérarchisé.

ISC PROMO ETUDES, la Junior Entreprise de ISC Paris, sacrée « Meilleure Junior-Entreprise Entrepreneurial d’Europe » a les compétences pour faire un business plan simplifié adapté à vos besoins.

Déjà 126 pré-inscrits

2007-03-28T09:38:00.000+02:00

Nous sommes à J-50 de la remise des prix et nous sommes déjà à 126 pré-inscrits pour le concours.
Nous vous remercions pour cet enthousiasme et nous encourageons les indécis…..
N’attendez plus il reste encore 4 jours !
(il est probable que pour laisser une chance à tous, nous rallongions cette date)

REPRENDRE OU CREER ?

2007-03-13T18:36:00.000+01:00

Reprendre une entreprise en se donnant toutes les chances de réussir nécessite d'agir avec méthode en respectant des étapes chronologiques.

Tout d'abord

·Definir son projet de repreneur en s'interrogeant sur ses motivations, ses objectifs, ses contraintes personnelles et en déterminant sa capacité d'investissement. Cette réflexion conduit le candidat à la reprise à mettre en avant un certain nombre de critères lui permettant de cibler un type d'entreprise à reprendre et de commencer la prospection.

·Pour trouver une entreprise, plusieurs solutions lui sont offertes : s'adresser aux intermédiaires de la reprise, consulter les bulletins d'opportunité ou encore approcher directement les entreprises se situant dans le profil recherché. Cette phase de prospection débouche sur la présélection d'une ou plusieurs entreprises correspondant à ses attentes en termes de taille, d'activité, de situation, de coût d'accès

·Puis sur le diagnostic complet de celle(s) présentant, a priori, les meilleures garanties financières et la meilleure adéquation avec son projet personnel de repreneur

·Une fois cette phase d'analyse accomplie, le repreneur procède à évaluation de l'entreprise en couplant plusieurs méthodes de manière à obtenir une vision "mutifacettes" de l'entreprise et à préparer ainsi la négociation du prix.

·Le choix d'un mode juridique de reprise et l'élaboration du plan de reprise font l'objet d'une attention particulière. Le repreneur doit, d'une part, identifier les implications sociales, fiscales, financières et juridiques du montage qu'il choisit et, d'autre part, valider les options stratégiques retenues visant, selon les cas, à maintenir l'activité de l'entreprise, à la développer, à la réorienter ou encore à la relancer.Le plan de reprise débouche sur l'évaluation des moyens financiers que le repreneur doit réunir pour mettre en œuvre son projet.

·Sa rédaction facilite la recherche de financements et d’aides et la prise de contrôle de l'entreprise. Les formalités à accomplir dépendent du montage juridique adopté et notamment de la nécessité ou non de créer une nouvelle structure. Lorsqu'elles sont accomplies, le repreneur peut "prendre les rênes de l'entreprise" et appliquer son plan de reprise.A la fin de chaque étape, une synthèse écrite prépare la rédaction du dossier de reprise.

BP et Porteurs de Projets !

2007-03-07T12:02:00.000+01:00

Le business plan est un document qui décrit le projet des créateurs d’entreprise, il évoque donc ou présente : le projet d’entreprise, l’équipe, les produits ou services concernés, le marché, la concurrence, l’organisation et la stratégie commerciale, la politique de communication, les moyens dont disposent les créateurs, leurs besoins, le montage juridique et le dossier financier.
Il permet aux porteurs de projet de mettre à plat tous les aspects de leur projet et d’en appréhender tous les problèmes et tous les atouts.

Rédigé par l’entrepreneur, son équipe, et ses conseils, un Business plan doit apporter les éléments de réponse aux 5 questions fondamentales suivantes :

- quelle est la finalité de l’entreprise ?
- quelles sont ses stratégies pour réussir ?
- quelle est la politique générale de l’entreprise ?
- quels sont ses objectifs chiffrés ?
- quelle est sa rentabilité financière attendue ?

De forme simple, un Business Plan doit être clair, complet, structuré et ordonné.

A savoir

Bien souvent, les porteurs de projet sont portés davantage sur l’action, l’intuition, leur marché que sur l’analyse et la rédaction d’un dossier. Des professionnels sont alors disponibles pour mettre en forme leurs idées et les présenter de la meilleure façon.

Un congé qui encourage l’entreprenariat.

2007-03-07T11:55:00.000+01:00

Ouvert, sous certaines conditions, au salarié qui souhaite se consacrer à la création ou à la reprise d'une entreprise, ou participer à la direction d'une « jeune entreprise innovante » (JEI), ce congé permet de suspendre le contrat de travail afin de retrouver, si besoin est, au terme du congé, l'emploi précédemment occupé (ou un emploi similaire).

Le congé pour création d'entreprise s'adresse à tout salarié :

-dont l'ancienneté dans l'entreprise (ou au sein du même groupe) est égale ou supérieure à 24 mois (consécutifs ou non) ;

-dont le projet est de créer ou reprendre une entreprise, individuelle ou en société, qu'elle soit industrielle, commerciale, artisanale ou agricole ;

-détenant le contrôle effectif de l'entreprise créée ou reprise.

Le congé pour participer à la direction d'une jeune entreprise innovante s'adresse à tout salarié :

-dont l'ancienneté dans l'entreprise -ou au sein du même groupe - est égale ou supérieure à 24 mois (consécutifs ou non) ;

-et qui souhaite exercer des responsabilités de direction au sein d'une entreprise répondant, au moment où il sollicite son congé, aux critères de jeune entreprise innovante (JEI) définie par l'article 44 sexies-0 A du code général des impôts.

A savoir

Dans une telle situation, le salarié peut aussi choisir de passer à temps partiel. S'il s'agit d'une création ou d'une reprise d'entreprise, tous les autres dispositifs d'appui au salarié créateur d'entreprise peuvent également être mobilisés.

Interview de Marie-Claire Gilles, porteuse de projet et candidate au concours "Ta boîte en Pack, 2 ième édition"

2007-03-07T11:43:00.000+01:00

Bonjour, Marie-Claire Gilles, pourriez-vous vous présenter et nous présenter votre entreprise ? (Age, parcours professionnel (fac …), expériences pro …)

Alors, tout d’abord bonjour. Je m’appelle Marie-Claire Gilles, j’ai 27 ans, je suis natif et je vis encore dans les Yvelines (78). Je vis en union libre et j’ai un fils de 9 ans. Après l’obtention d’un bac sciences économiques et sociales (option économie renforcée) j’ai intégré l’université de Nanterre (paris X). Après avoir obtenu mon DEUG de AES (administration économique et sociale) je décide de me réorienter vers un IUP (institut universitaire professionnalisé). J’intègre donc l’IUP de gestion et management des PME/PMI. Les cours sont donnés par des professionnels tels que des chefs d’entreprise, des avocats et des experts comptables. Chaque année se voit clôturée par un stage en entreprise. Au cours de ces 3 ans (DEUG, licence, maîtrise) j’ai effectué successivement mes stages chez RENAULT, ISD (système informatique de l’armée) et chez ALGODOAL & cie (sourceur en agroalimentaire exotique). J’ai quitté la fac en septembre 2005 après l’obtention de ma maîtrise avec mention en traitant dans mon mémoire de fin d’études de l’influence des changements sociétales sur le marketing ou les nouvelles tendances du marketing et en particulier le marketing tribal.

En 2005/2006 j’ai travaillé chez RENAULT au sein du siége social à Guyancourt (78), à ce moment là je travaillais sur la certification ISO. Depuis octobre 2006 j’ai intégré la société européenne EBC (European Business Center) dont l’activité principale est l’immobilier d’entreprise. Mon poste est basé à la défense (92). J’exerce une fonction d’assistante polyvalente à temps partiel.

Depuis quand avez-vous à cœur la réalisation d’une telle entreprise ? Quels ont été les éléments qui vous ont motivés dans votre marche ? d’où tenez vous cette inspiration ?

Du plus loin où remonte mes souvenirs je me suis toujours imaginée en chef d’entreprise. Cela symbolisait tellement de choses à mes yeux mais surtout l’indépendance, le choix de son orientation professionnelle, la capacité d’orienter sa propre destinée et d’être entièrement responsable de ses réussites mais aussi de ses échecs. Mais le passage à l’acte s’est concrétisé au cours de mon cursus universitaire. Il faut savoir que le ministère à créer l’IUP dans le quel j’ai effectué mes études afin de pallier à un grosse période de chômage en formant de futurs entrepreneurs. On ne sait que trop bien que la création d’entreprise est souvent synonyme d’une crise de l’emploi dans un pays. J’ai déjà créé une société virtuelle « NOUNADREAM » centre de soins esthétiques et de produits cosmétiques ethniques au sein d’un cours de création d’entreprise (projet cherchant acheteur) mais j’ai également contribué à deux autres projets « ESSA : exclusif singles S.A » (agence événementielle à vocation matrimoniale) et « VSTL : vaches sous toutes les latitudes » (pour l’implantation d’élevage de vaches de l’Aubrac en République démocratique du Congo).

J’ai une personnalité hyper créative et j’ai presque touts les jours de nouvelles idées et plus d’une fois je me suis mordue les doigts de ne pas avoir franchi le cap de la création plus tôt voyant mon idée germée plus tard dans la tête d’autres entrepreneurs. Mais l’organisation est vraiment mon créneau et plus d’une fois mon entourage m’a poussé dans ce sens en me disant que j’étais une organisatrice née.

Combien de personnes comptez-vous au sein de votre équipe ?

4 personnes :
2 personnes en activité
- Moi même (directrice/chef de projet)
- Mokosi heyman (relations clients/responsable de projet)

2 conseillers extérieurs
- Sarah Pambu (conseiller en création/développement)
- Joséphine Mongo (aide comptable)

Qu’est-ce qui fait la particularité de « EVENEMENTS PRIVES » ?

Il est clair que notre particularité réside dans le fait que nous ne nous occupons que de particuliers. ils nous sommes indispensables de nous concentrer sur un cœur de cible et non sur plusieurs afin d’acquérir la confiance recherchée car à l’heure actuelle le créneau de l’événementiel particulier n’est pas très développé en France. Les français ont encore du mal a délégué l’organisation de leurs événements, ils ont encore l’impression qu’on « viole » leur intimité. Je veux me battre contre cette idée reçu et montrer à ma future clientèle que l’organisation d’événements mais qu’exclusivement réservé aux professionnels et que nous savons la part des choses entre organisation et intrusion.

De plus j’ai vraiment à cœur de ne pas me tourner que vers une clientèle type csp++. Le mélange des genres est très important voir primordial. Je veux que les consommateurs prennent conscience que modeste ne signifie pas cheap et que ce n’est parce que ma clientèle de huppée va avoir le même prestataire que des clients plus simples que le service sera de moins bonnes qualités. Ma seconde particularité sera donc la flexibilité de l’offre et donc des tarifs. Par flexibilité j’entends que je ne prépare pas de grille de services prédéfinie, les clients m’exposent leurs envies et je leur réponds favorablement ou pas.

Avez-vous bénéficié d’aides quelconques d’organismes spécialisés, pour la création de votre entreprise ?

Clairement… non

Quels ont été les freins à la création de votre entreprise ?

L’angoisse matérielle. Quitter un cdi pour se lancer dans l’aventure de l’entrepreunariat sans garantie de gagner « son pain » quand on a un enfant et un déménagement en vue c’est très angoissant. Je pense qu’à ce niveau l’Etat n’est pas très performant, on devrait pouvoir bénéficier d’une aide financière, une sorte de fond de garantie ne serait ce que pour vivre. On a pas tous les moyens ni les postes pour négocier son licenciement. Pas de négociations, pas de primes ni d’ASSEDICS donc zero revenu.

Qu’espérez vous du concours de création d’entreprise TA BOITE EN PACK ?

Une dotation financière et un suivi comptable

Qu’est-ce qui constitue l’âme d’un entrepreneur selon vous ?

A la limite du métaphysique votre question… la créativité, l’ambition, l’acharnement au travail et savoir faire preuve de réalisme

Quelles sont vos perspectives de développement ?

J’aimerais souligner que l’avenir d’une PME ne réside pas forcément dans la G.E. Me développer je n’y ai pas vraiment encore réfléchi. Diriger une entreprise à taille humaine c’est ce qui me fait rêver…

LES CLEFS DE LA REUSSITE : L’ IDEE

2007-02-07T16:59:00.000+01:00

Tout projet de création d’entreprise commence par une idée.Qu'elle naisse de l'expérience, du savoir-faire, de la créativité ou d'un simple concours de circonstance, l'idée prend souvent la forme d'une intuition ou d'un désir qui s'approfondit et mature avec le temps.Il existe une grande variété de formes d’idées : plus l’idée est nouvelle, plus il faudra s’interroger sur la capacité des futurs clients à l’accepter ; plus elle est banale, plus il conviendra de s’interroger sur sa réelle utilité par rapport à l’offre déjà existante sur le marché.

Les différents types d'idée

Aucune idée n’a jamais prouvé sa supériorité sur une autre dans le domaine de la création d’entreprise. Une innovation technologique révolutionnaire n’a pas plus d’atouts au départ que la saisie d’une simple opportunité commerciale sur un marché banal.Créer une entreprise est donc, en quelque sorte, une opération vérité qui remet les « compteurs à zéro ».

L’activité connue

Ce type de création peut paraître a priori le moins risqué : l'idée est bien maîtrisée car elle correspond à un métier exercé pendant plusieurs années. Les « règles du jeu » sont connues, les compétences techniques à mettre en œuvre font partie du savoir-faire, bref, on se sent à l’aise.
Il convient cependant d’être prudent. Cette voie d’accès à la création d’entreprise peut donner un sentiment de sécurité factice : le professionnel est expert dans son domaine, mais ne maîtrise pas forcément les autres facettes du « métier de créateur » (gestion, commercialisation...) et ne suit pas toujours l’évolution de son métier de base.

L’idée des autres

Créer une entreprise en recourant aux idées des autres, nécessite de rester à l'affût de tout ce qui se passe en France ou ailleurs en matière de nouveaux produits, de nouveaux modes de consommation, de nouveaux concepts marketing .Il est indispensable également d'assurer une veille dans les annonces de "recherches de partenariat", bulletins de "propositions d'affaires", bourses d'opportunités (car certains ont le produit ou le savoir-faire mais manquent de moyens et recherchent un associé). Les Chambres de commerce et d'industrie (CCI) ou de métiers (CM), et les autres organismes de développement économique local proposent souvent ce service.On peut aussi acheter un brevet ou négocier une licence d'exploitation d'un brevet ou d'une marque. Il est enfin possible de signer un contrat de concession ou de s'engager dans un contrat de franchise. La notoriété et l'ancienneté du concédant ou du franchiseur ainsi que l'existence de son réseau apportent un certain gage de sécurité pour la réussite de l'entreprise nouvelle.

Lu dans le journal Le Monde, ce vendredi 26 janvier

2007-02-07T16:41:00.000+01:00

"La France crée de plus en plus d'entreprises : 233 045 sociétés crées en 2006. Un chiffre en hausse de 3.7% par rapport à 2005. Chiffre exceptionnel quand on sait qu'entre 1993 et 2002, le nombre moyen tournait autour de 170 000 créations annuelles.
Ta Boîte en Pack, projet développé par la Junior Entreprise de l'ISC Paris en 2006, s'inscrit dans cette tendance à la hausse tout en garantissant à des porteurs de projet et de jeunes créateurs d'entreprise une aide substantielle dans le développement de leurs aspirations.

L'objectif présidentiel de créer plus d'un million d'entreprises a été dépassé le 10 janvier 2007. Le secteur le plus dynamique en la matière est avant tout le service aux entreprises auquel il convient d'ajouter l'immobilier et la construction. A eux trois, ces secteurs représentent près de 70% des créations d'entreprise en 2006. Evolution des moeurs ? Davantage de femmes créent leur société : elles représentent près de 36% des créateurs. Sans surprise, l'Ile de France, la région PACA, Rhône-Alpes et Languedoc-Roussilon sont les régions qui regroupent le plus important nombre de nouvelles sociétés (49%).

L'entreprenariat se porte donc bien."

Créer une entreprise de mode, les étapes pour être tendance !

2007-02-07T16:29:00.000+01:00

Passionné, créatif et persévérant sont les maîtres mots pour devenir le futur créateur de mode !

Et oui, tout est possible pour entrer dans le monde de l’entreprenariat ; vêtement et/ou accessoire, le plus important étant d’avoir un produit et un plan d’action.
Pas si inaccessible que ça donc … le tout est de savoir comment s’y prendre.
Premier pas: faire de son idée un prototype et entrer dans une phase de présentation pour attirer l’œil d’un client potentiel, et pourquoi pas développer une série.
Il est bon de créer des contacts en assistant aux expositions, aux salons professionnels et aux défilés pour pourquoi pas organiser son propre défilé; n’oublions que le milieu de la mode est très solidaire !
De nombreuses associations aident nos futurs stylistes à monter leur projet par le biais de partenariat pour passer à la réalisation des modèles et leur commercialisation. Et même si vous n’êtes pas un professionnel de la gestion d’entreprise, les boutiques de gestion sont un bon moyen de pouvoir concrètement déposer les statuts et de s’immatriculer pour enfin voir son rêve devenir réalité !
Alors à vos crayons et n’oubliez pas : la mode c’est avant tout un métier de passion !

Les créateurs sont-ils heureux ?

2007-02-07T16:09:00.001+01:00

Oui à 88% !
Sans équivoque, les chefs d’entreprise expriment leur satisfaction 3 ans après avoir créé, et 88% d’entre eux sont très satisfaits ou plutôt satisfaits. Ils ont réalisé leurs rêves et leurs envies, atteint leur objectif en concrétisant un projet qui leur tenait à cœur :

Trois ans après, les sources de satisfaction sont :

1. Le relationnel, les contacts humains (relations clients, fournisseurs, avec d’autres entrepreneurs…) pour 94%

2. La réalisation de soi (accomplissement personnel) pour 94%

3. La prise de décision pour 91%

4. La gestion d’une équipe pour 90%

Mais aussi :

L’indépendance, la liberté pour 88%

La reconnaissance de l’entourage familiale et professionnel pour 80%

Les revenus financiers de l’entreprise pour 52%

77% estiment que leur entourage vit bien le fait qu’ils soient chefs d’entreprise, malgré le stress et l’inquiétude. "Je suis fière de le voir s’épanouir et réussir dans son travail, même s’il y passe beaucoup de temps."

Des créateurs plus satisfaits que les repreneurs (respectivement 68% et 47%). Les créateurs semblent bénéficier de plus d’indépendance et d’autonomie de décision.

Enfin, une satisfaction proportionnelle au nombre de salariés qui s’explique par une solitude moins pesante et par la délégation de certaines taches.

En conclusion, le bonheur d’être chef d’entreprise se traduit par :

• Un choix de vie, un « rêve » à enraciner sans cesse et pour lequel il faut se battre.

• Le sens que l’on trouve dans sa vie professionnelle : "Je sais pourquoi je me lève chaque matin".

• La satisfaction de conduire sa barque, fusse-t-elle petite, mais y être seul maître à bord.

• L’exercice du métier avec passion, la créativité, le travail personnalisé pour le client.

• La liberté de gérer son temps : choisir de prendre une demi-journée ici ou là mais tout autant travailler le soir et le dimanche.

• Plus qu’avant, la polyvalence des tâches, des relations.

• La fierté ressentie dans ce qui est accompli.

• Le bonheur de "gagner" : "gagner un marché qu’hier je jugeais inatteignable".

Les créateurs sont-ils heureux ?

2007-02-07T16:09:00.000+01:00